第153章 陆辰逸的态度 (第1/1页)
听到陆辰逸要整顿集团人事,要求员工结构年轻化,林世荣担任董事长的福康制药受到的冲击最大,因为制药厂里的员工大多都是老人。
因此,他接到消息赶忙从去往工厂的路上掉头回公司,并直接闯进了陆辰逸的办公室。
坐在门口的苏晴雨被他的突然闯入与激动的质问吓了一跳,差点叫了出来。
她以手掩口,匆匆看了陆辰逸一眼,见他依然神态自若,丝毫没有受到影响,不觉心中大定,起身去给林世荣倒茶水。
“明康,”林世杰看着满脸怒容的弟弟,神情肃穆道,“你先过来坐下,我们正在问辰逸这件事。”
陆辰逸一派悠闲地看着三位伯父,等着他们发问。
“要精简人事、要降低员工平均年龄三岁,这摆明就是要裁员、要逼老员工退休,这还要问吗?”林世荣情绪激动地瞪着陆辰逸。
见陆辰逸不为所动,他转向林世杰说道:“福康制药跟你们不一样,厂里老员工居多,他们是生产线上不可缺少的老师傅,要是他们都走了,现场出了问题要找谁解决?”
“所以说,”陆辰逸接口道,“这些人一辈子都不能离开工作岗位,不然福康制药就必须停工关厂,您的意思是这样吗?”
林世杰也听出了林世荣话中的问题,但他还来不及补救,陆辰逸就已经一针见血地把问题挑明了。
他皱起眉头,脸色变得异常难看,觉得弟弟太冲动了。
“我当然不是这个意思,”林世荣骑虎难下,只能辩解道,
“他们是对药厂设备、制程最熟悉的老人,只要生产线出问题,他们第一时间就能修理好,他们对药厂都是有贡献的……”
“贡献……”陆辰逸沉吟半晌,冷然道,“所以公司就要不计成本地养他们一辈子作为回报?呵、呵,真是令人感动。”
“当然……不是养他们一辈子,只是……公司有能力照顾,也就多照顾一点,难道有什么不对。”
林世荣觉得自己没有错,但是却无法再像刚才那样理直气壮。
陆辰逸不答腔,一时间,办公室内落针可闻。
苏晴雨坐在位子上,低头假装做自己的事情,事实上连呼吸都不敢用力,更不敢发出任何声响。
“各位,”陆辰逸打破沉默,说道,“依我看,我们还是等三位总经理拿出了具体的计划再来谈。”他起身送客。
送走了三位董事长
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