第13章 林氏兄弟的对策 (第1/1页)

自第一起事故爆发以来，数日已逝，林氏集团的管理层和运作体系仿佛被按下了暂停键，静候董事长的指示。

然而，这次，董事长与董事会却陷入了前所未有的困境，面对重重危机，他们显得束手无策，导致后续处理几乎停滞不前。

林氏的掌舵人们这才恍然大悟，那些平日里被视为努力、认真、忠诚的优秀员工，在真正的危机面前，竟缺乏独立应变与规划的能力，只能被动等待指令。

媒体的狂轰滥炸、社会的舆论浪潮、民众的强烈抗议、银行的严厉质询、政府机关的高度关注，以及事故原因的扑朔迷离，如同一座座大山，压得董事会喘不过气来，压力与日俱增。

这一日，林氏集团的五位核心董事——以林氏科技董事长兼集团执行长林世杰为首，携同福康制药董事长林世荣、福源食品董事长林世英等四位堂兄弟，

以及林氏总经理许升平与三位副总，再加上福康与福源的两位总经理，齐聚三十楼会议室。

这些大佬誓要商讨出一个切实可行的危机解决方案。今日，他们必须有所作为，不能再让事态恶化。

而另一边，三十一楼的秘书室内，执行长秘书沈佳宜的座位旁围满了焦急的同事们。

“沈姐，你觉得这事儿会怎么收场啊？”沈总经理的秘书陈丽丽一脸愁容地问向沈佳宜。

“我也不清楚，这么多事同时爆发，真是……唉，我进公司二十年了，还是头一回遇到这种局面。

董事长他们平时一门心思扑在新品开发和生产上，怎么也没想到会栽这么大个跟头。”沈佳宜摇头叹息，感觉世事无常。

“会不会有人事变动啊？”一位副总秘书小心翼翼地问道，众人闻言皆投去关注的目光。

“谁知道呢……”沈佳宜情绪低落，心中暗自担忧。她害怕林世杰会因此退休，那自己的前途也将变得不确定。

毕竟，新董事长上任后，往往会带来自己的团队，而她这个执行长秘书的位置，也可能成为牺牲品。

她不甘心自己十几年的努力就这样付诸东流，因此决定要更加敏锐地观察局势，随时准备应对变化。

“真想知道会议进行得怎么样了，好想偷偷听一听啊！”一位年轻秘书轻声说道。

“说不定安红姐能知道点什么……”有人提议道。

“你们别这么说安红，”沈佳宜打断了大家的议论，

“她人很

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