第13章 林氏兄弟的对策 (第1/1页)
自第一起事故爆发以来,数日已逝,林氏集团的管理层和运作体系仿佛被按下了暂停键,静候董事长的指示。
然而,这次,董事长与董事会却陷入了前所未有的困境,面对重重危机,他们显得束手无策,导致后续处理几乎停滞不前。
林氏的掌舵人们这才恍然大悟,那些平日里被视为努力、认真、忠诚的优秀员工,在真正的危机面前,竟缺乏独立应变与规划的能力,只能被动等待指令。
媒体的狂轰滥炸、社会的舆论浪潮、民众的强烈抗议、银行的严厉质询、政府机关的高度关注,以及事故原因的扑朔迷离,如同一座座大山,压得董事会喘不过气来,压力与日俱增。
这一日,林氏集团的五位核心董事——以林氏科技董事长兼集团执行长林世杰为首,携同福康制药董事长林世荣、福源食品董事长林世英等四位堂兄弟,
以及林氏总经理许升平与三位副总,再加上福康与福源的两位总经理,齐聚三十楼会议室。
这些大佬誓要商讨出一个切实可行的危机解决方案。今日,他们必须有所作为,不能再让事态恶化。
而另一边,三十一楼的秘书室内,执行长秘书沈佳宜的座位旁围满了焦急的同事们。
“沈姐,你觉得这事儿会怎么收场啊?”沈总经理的秘书陈丽丽一脸愁容地问向沈佳宜。
“我也不清楚,这么多事同时爆发,真是……唉,我进公司二十年了,还是头一回遇到这种局面。
董事长他们平时一门心思扑在新品开发和生产上,怎么也没想到会栽这么大个跟头。”沈佳宜摇头叹息,感觉世事无常。
“会不会有人事变动啊?”一位副总秘书小心翼翼地问道,众人闻言皆投去关注的目光。
“谁知道呢……”沈佳宜情绪低落,心中暗自担忧。她害怕林世杰会因此退休,那自己的前途也将变得不确定。
毕竟,新董事长上任后,往往会带来自己的团队,而她这个执行长秘书的位置,也可能成为牺牲品。
她不甘心自己十几年的努力就这样付诸东流,因此决定要更加敏锐地观察局势,随时准备应对变化。
“真想知道会议进行得怎么样了,好想偷偷听一听啊!”一位年轻秘书轻声说道。
“说不定安红姐能知道点什么……”有人提议道。
“你们别这么说安红,”沈佳宜打断了大家的议论,
“她人很
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