第135章 人才招募 (第1/2页)

成功抵御了敌人的攻击，巩固了新领地之后，韩澈明白，想要门派持续发展壮大，仅仅依靠现有的人员是远远不够的，必须招募更多的人才。

韩澈召集了门派中的核心成员，共同商讨人才招募的事宜。

“如今我们虽然守住了领地，但未来的挑战依然严峻。为了门派的长远发展，我们需要招募更多有才华、有潜力的修仙者加入我们。”韩澈坐在首位，目光坚定地看着众人。

一位长老说道：“韩澈，招募人才是好事，但如何吸引他们加入我们门派呢？毕竟现在各个门派都在争夺人才。”

韩澈沉思片刻后说道：“我们要展示出我们门派的优势和特色。首先，我们有丰富的资源，包括刚刚夺取的资源点；其次，我们门派团结一心，有着共同的目标和信念；再者，我们为弟子提供良好的修炼环境和指导。”

众人纷纷点头，表示赞同。

韩澈接着说道：“我们要制定详细的招募计划，派出弟子到各个地方去宣传我们的门派，寻找合适的人才。”

很快，一份详细的人才招募计划制定了出来。韩澈挑选了一些口才好、交际能力强的弟子，分成几个小组，分别前往不同的地区进行招募。

其中一组弟子来到了一个热闹的修仙集市。他们在集市中央设立了一个招募摊位，展示着门派的功法秘籍、法宝和资源。

“走过路过不要错过，我们门派正在招募人才，待遇优厚，发展前景广阔！”一名弟子大声吆喝着。

不少修仙者被吸引过来，好奇地询问着门派的情况。

“请问你们门派有什么独特的修炼法门吗？”一位年轻的修仙者问道。

负责解说的弟子微笑着回答：“我们门派有着独特的修炼心法，能够帮助你快速提升实力。而且，我们的长老和师兄们都会悉心指导，让你的修仙之路更加顺畅。”

另一位修仙者则关心地问：“加入门派后，有什么福利和资源可以享用？”

弟子耐心地解释道：“我们门派拥有丰富的灵矿资源，还有各种珍贵的丹药和法宝。只要你表现出色，都有机会获得。”

在弟子们的热情介绍下，一些修仙者表示出了浓厚的兴趣。

与此同时，另一组弟子来到了一座修仙学院。他们与学院的院长和老师进行了交流，希望能够推荐一些优秀的学生加入门派。

“院长，我们门派真诚地希望能够与贵学院合作，

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